を目的としたいわゆる求人広告は、通常、医療機関の名称や連 絡先等が記載されているが、当該医療機関への受診を誘引するものではないことから、本指針第 2の1に掲…
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を目的としたいわゆる求人広告は、通常、医療機関の名称や連 絡先等が記載されているが、当該医療機関への受診を誘引するものではないことから、本指針第 2の1に掲…
目的 自治体の保健師リクルート活動 公衆衛生医師の魅力発信 対象者 保健師就職希望者(看護学生等) 公衆衛生医師就職希望者 時間 12:00∼16:00…
を目的としたいわゆる求人広告は、通常、医療機関の名称や連絡先等が記載されているが、当該医療機関への受診を誘引するものではないことから、本指針第2の1に掲げた①及…
うち「進捗状 況(Recruitment Status)」の変更についてはこれらに該当しないため、軽微変更と して扱ってよい。当該項目については、国民の臨床…
告書作成等)、被験者リクルート、 監査等)の無償又は相当程度に安価での提供 ただし、当該臨床研究に用いる医薬品等を製造販売し、若しくはしようとする医薬品等…
に ついて、募集や求人申込みの際に明示する義務を課すこととする。(今回の法律とは別に関係省令 等により措置) (参考) ガイドラインに盛り込む措置の例 …
ntries of Recruitment」欄について ない場合は「none」と記載すること。 ・「中止基準」欄について 個々の患者…
あっ た場合には、求人者も協力する必要があります。 また、別添のリーフレット中の5「職業紹介事業者を利用する場合のポイン ト」に記載されている通り、職業…
~労働者の募集や求人申込みの制度が変わります~ <職業安定法の改正> 施行日:2018(平成30)年1月1日 職業安定法や省令・指針の改正に伴い、労働…
等の研究者に被験者のリクルート、データ管理(※1)、モニタリング及び統計・解析 に関与する業務に従事させないものとする。ただし、当該医薬品等製造販売業者等の研…
を目的としたいわゆる求人広告は、通常、医療機関の名称や連 絡先等が記載されているが、当該医療機関への受診を誘引するものではないことから、本指針第 2の1に掲…
ntries of Recruitment Japan 研究対象者 の適格基準 Key Inclusion & Exclusion Cri…
種のための看護職員の求人ニーズについて積極的な マッチング支援を行っているため、各都道府県ナースセンターに求人のご 相談をいただくことも効果的であること。ま…