人事考課制度 ページ番号1009322 更新日 令和3年8月31日 印刷大きな文字で印刷 1 制度の目的…
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人事考課制度 ページ番号1009322 更新日 令和3年8月31日 印刷大きな文字で印刷 1 制度の目的…
主な業務人事考課制度、組織機構、職員育成、公務災害 所在地〒500-8701 岐阜市司町40番地1 市庁舎11階 内線番号(直通電話)3141・31…
方 法 第1次考課者 第2次考課者 第1次調整者 第2次調整者 最終決定者 部長級の職員 副市長 - - - 課長・次長級の職員 部 長 - 行政部…
長について、業績 考課上で加算を行う「ワーク・ライフ・バランス特別加算制度」により、業務 の削減・効率化、課内の業務配分の見直し等の推進を図る。 ・毎週…
の皆さんが職員の人事考課を出していますけども、実は全て目を通しています。 そこで非常に気づくことは、その評価をする人によって、とてもばらつきがあるなということ…
方 法 第1次考課者 第2次考課者 第1次調整者 第2次調整者 最終決定者 部長級の職員 副市長 - - - 課長・次長級の職員 部 長 - 行政部…
方 法 第1次考課者 第2次考課者 第1次調整者 第2次調整者 最終決定者 部長級の職員 副市長 - - - 課長・次長級の職員 部 長 - 行政部…
目標管理制度・人事考課制度の効果的な運用 【行政部人事課】 考課項目の明確化、目標管理の手法 を活用する業績考課を重点に置いた人 事考課を引き続き実施…
た職員に対しては人事考課の中でプラスの評点をする制度がある。またワークライフバランスについては、職員アンケートを実施しているので、モチベーションに関する調査つい…
計年度任用職員の人事考課の実施及び勤務状況の報告に関する要領 ・岐阜市会計年度任用職員の任期の取扱いについて 1 件 1 ・住居番号付定リスト、住居表示台…
師招へい研修 人事考課研修 役職定年・定年延長対象者研修 中堅職員研修 係長研修 課長・課長補佐研修 タイムマネジメント研修 女性活躍アドバンス研…
労働対策 人事考課における「ワーク・ライフ・バランス特別加算」制度の実施 ノー残業デーの実施 組織全体の労務管理に関するコンサルティング 労務・健康…
方 法 第1次考課者 第2次考課者 第1次調整者 第2次調整者 最終決定者 部長級の職員 副市長 - - - 課長・次長級の職員 部 長 - 行政部…
り評価しないよう人事考課基準を定めている。 1 はい 2 いいえ b 女性のみのお茶汲み廃止など、固定的な性別役割分担の慣行を改善する…
始・終了年度 人事考課を適正に実施し、業績、能力に基づく人事管理の徹底、組織全体の士気高揚及び公 務能率の向上を図るため。 内容 (手段・手法など) …
岐阜薬科大学教員人事考課実施要綱の改正について 常用 2020 総合政策課 岐阜薬科大学学則の改正について 岐阜市薬会第548号 常用 2020 総合…
により評価しない人事考課基準の有無 33 ② 問33 性別役割分担の慣行改善 33 ③ 問33 女性管理職の登用 34 ① 問34 女性…
任試験の実施 人事考課とその給与・昇給への反映 職員チャレンジ異動制度、職員表彰制度 職場の「仲間を育てる」ための施策 職場先輩制度 業務…
1 件 1 ・人事考課票兼勤務状況報告書(一覧)、「会計年度任用職員の更新に係る通知について」 1 件 1 ・公務災害認定請求書、公務災害認定請求に係る調査…
岐阜市臨時職員の人事考課の実施及び勤務状況の報告について(通知) 常用 2016 人事課 外郭団体に再就職した元市職員に対する任用期限の通知について 岐阜…